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标题: 谈提高执行力 [打印本页]

作者: 亡灵and序曲 时间: 2016-2-28 22:34
标题: 谈提高执行力
转自：文章阅读网作者：包成海
　　2016-02-28 谈提高执行力

　　昨天全天，沈阳德聚恒人资公司企业培训师杨帆来到渤海大学培训学院，为全体职工进行四维十度执行力辅导。四维是指态度、知识、角色、技能。主要观点有：态度决定高度，知识就是力量，执行重在结果，细节决定成败等。杨帆老师用大量丰富详实的事例，讲的通俗易懂，同时组织职工分组参与各种形式的活动和讨论，收到了很好的学习效果。

　　谈到执行力，我认为有三个重要因素：

　　首先是领导的决策正确，指挥有力。我觉得有句话说的好：“没有不好的群众，只有不好的领导。”想让职工有很好的执行力，那就必须先有领导的引导得当，能说到职工的心里去，能把职工的自觉性和积极性都调动起来，这样就一定会产生出更好的执行力。

　　其次是团队的和谐团结，齐心协力。我觉得还有一句话说的好：“一加一会大于二。”因为形成合力一定不是简单的相加，所以好的执行力需要一个团队的整体配合。团结就是力量，团结才有更大的执行力。

　　最后是个人的素质提高，具备能力。我觉得更有一句话说的好：“素质决定态度，态度决定高度，高度决定角度，角度决定力度。”正如使用杠杆的道理，有力度也要有角度，有角度还要有高度，有高度更要有态度，而态度取决于这个人的素质。因此，个人执行力怎么样，首先要看这个人的各方面素质怎么样，有了好素质，才会有好态度，有了好态度才会有合适的高度，有了一定的高度，才能有恰当的角度，有了正确的角度，才能产生足够的执行力度，取得理想的结果，达到预期的目的。

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